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  • 人才理念

    • 分類:印象魯星
    • 發布時間:2021-11-23 08:54:03
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    概要:
    概要:
    詳情

      人才是企業發展之本、競爭之本。公司視人才為企業第一資源,把依靠人才作為企業發展的根本前提,把尊重人才作為企業發展的根本準則,把推進企業和員工共同發展作為人才戰略的根本任務。

      把公司員工視為支撐企業的基本力量,實施人才戰略,致力建設一支充滿激情、懂業務、懂技術,會經營能吃苦的有素質的綜合性人才隊伍。鼓勵員工自學成才,自強自信。強化對員工培訓教育,運用各種工資分配鼓勵辦法 ,讓員工從公司中獲得安全感,歸屬感,成就感和生活經濟保障,充分調動和體現員工的自我人生價值。

      在人力資源實踐活動中,公司善于為各類人才提供充分施展才華的舞臺,做到人盡其才,才盡其用。同時,通過各種有效途徑,不斷提高公司人力資源管理水平和人才的綜合素養,促進企業與員工的互相發展,并讓員工分享企業發展成果,實現共同發展,共享成功。

      公司用人原則:有德有才  破格重用

                有德無才  培養使用

                有才無德  限制錄用

                無德無才  堅決不用

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